1. Сдавать ли отчетность формы СЗВ-М организациям, не ведущим финансово-хозяйственную деятельность?
-Да, сдавать. Если у страхователя нет работников, с которыми заключены трудовые договоры, договоры гражданско-правового характера в отчетном периоде (месяце), то сдается «нулевая» (пустая) СЗВ-М.
2. Сдавать ли СЗВ-М, если человек устроился на работу и уволился в одном месяце?
-Да, сдавать. СЗВ-М представляется на работников, с которыми в отчетном периоде (месяце) заключены, продолжают действовать или прекращены трудовые договоры.
3. Обязателен ли для заполнения в СЗВ-М реквизит ИНН?
-Реквизит ИНН заполняется при наличии у страхователя данных об ИНН физического лица. ИНН страхователя- обязателен.
4. Сдается ли форма СЗВ-М индивидуальным предпринимателем, зарегистрированным в качестве работодателя (категория 24, 31) ?
-Да, сдается, если у него есть работники, с которыми в отчетном периоде (месяце) заключены, продолжают действовать или прекращены трудовые договоры, гражданско-правовые договоры, предметом которых является выполнение работ, оказание услуг и. т.д. Если нет работников, с которыми заключены трудовые договоры. Договоры гражданско-правового характера в отчетном периоде (месяце), то сдается «нулевая» (пустая) отчетность.
5. Подавать ли сведения СЗВ-М на работников, которые оказывают услуги организации, но не состоят в штате сотрудников?
-Да, подавать. Сведения подаются на всех работников, в том числе на работников с которыми заключены гражданско-правовые договоры на выполнение работ, оказание услуг.
6. Отражать ли в отчете СЗВ-М работников, которые не работают, но еще не уволены?
-Да, отражать. СЗВ-М подается на всех работников, с которыми в отчетном периоде (месяце) продолжают действовать трудовые договоры, в том числе на находящихся по уходу за ребенком до 1,5 лет, до 3 лет, получающих пособие по временной нетрудоспособности, по беременности и родам.
Подготовила Туткушакова А.В.