Информация УПФР

У нуждающихся семей (с низким доходом), в которых начиная с 1 января 2018 года родился или усыновлен второй ребенок, есть право на получение ежемесячной выплаты за счет средств материнского(семейного) капитала. К нуждающимся относятся те семьи, чей доход на одного члена семьи, включая второго ребенка, за последние 12 месяцев составляет менее 1,5 прожиточного минимума, установленного в соответствующем регионе проживания. При этом сама ежемесячная выплата осуществляется в размере прожиточного минимума для детей, также установленного в регионе проживания семьи за II квартал предшествующего года.

За ежемесячной выплатой из материнского капитала можно обратиться

в течение 1,5 лет со дня рождения(усыновления) ребенка. Государственный сертификат на материнский капитал можно оформить одновременно с подачей заявления о ежемесячной выплате.

 

Ежемесячная выплата предоставляется:

  • Со дня рождения (усыновления) ребенка, если семья обратилась за ней не позднее 6 месяцев;
  • Со дня обращения, если семья подала заявление за ее назначением спустя 6 месяцев;

 

Заявление о назначении ежемесячной выплаты можно подать в любое удобное время, по месту жительства через клиентскую службу ПФР, ЛКЗЛ или МФЦ.

 

 

                  УПФР в Онгудайском районе РА , телефон 83884521153

В соответствии с изменениями в пенсионном законодательстве, с 2016 года работающие пенсионеры получают страховую пенсию и фиксированную выплату к ней без учета плановых индексаций. Эта норма закона распространяется только на получателей страховых пенсий и не распространяется на получателей пенсий по государственному пенсионному обеспечению, включая социальные пенсии.

При прекращении трудовой деятельности страховая пенсия выплачивается с учетом плановых индексаций, имевших место в период осуществления работы. Если пенсионер после этого вновь устроится на работу, размер его страховой пенсии уменьшен не будет.

После прекращения трудовой деятельности подавать заявление в Пенсионный фонд пенсионеру нет необходимости. Дело в том, что со II квартала 2016 года для работодателей введена ежемесячная упрощенная отчетность, и факт осуществления работы пенсионера будет определяться Пенсионным фондом автоматически.

В данной отчетности работодатель указывает работающих у него и уволившихся в отчетном месяце застрахованных лиц. Отчетность сдается работодателем до 15 числа месяца, следующего за отчетным. Пенсионный фонд после обработки и учета сведений в месяце, следующем за месяцем сдачи отчетности, принимает  соответствующее решение о выплате сумм пенсии с учетом (без учета) индексации с месяца, следующего за месяцем принятия решения.

Однако гражданин имеет право самостоятельно  представить заявление о факте осуществления (прекращения) работы и (или) иной деятельности.

Внимание: если пенсионер устроился на работу в январе или марте и ему произведена индексация 1 февраля или 1 апреля, то после поступления сведений о факте его работы в территориальные органы ПФР, с 1 числа следующего месяца размер пенсии будет приведен в соответствие с нормами законодательства, то есть будет выплачиваться без учета индексации.

С 01.01.2018 изменен срок, с которого после увольнения пенсионера с работы выплата страховой пенсии будет производиться с учетом индексаций (корректировок).

В соответствии с положениями статьи 26.1 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» (в редакции Федерального закона от 01.07.2017 № 134-ФЗ «О внесении изменения в статью 26.1 Федерального закона «О страховых пенсиях»), при прекращении пенсионером осуществления работы и (или) иной деятельности суммы страховой пенсии с учетом индексаций (корректировок), имевших место в период осуществления работы и (или) иной деятельности, выплачиваются, начиная с 1-го числа месяца, следующего за месяцем прекращения работы и (или) иной деятельности.

Тем самым после представления работодателем соответствующих сведений о прекращении работы и вынесении решения территориальным органом ПФР пенсионеру будет осуществлена доплата с 1-го числа месяца следующего за месяцем увольнения

По всем интересующим вопросам обращаться по адресу: с.Онгудай, ул.Советская 120,УПФР в Онгудайском районе РА, каб.1,2,3,9. или по т.83884521150

 

С 2002 года в России действует система обязательного пенсионного страхования, в которой и формируется будущая пенсия работающих граждан. Основа будущей пенсии – страховые взносы, которые работодатель ежемесячно  уплачивает за своего работника в Пенсионный фонд Российской Федерации. В 2019 году тариф, по которому работодатели уплачивают страховые взносы, – 22 % от годового фонда оплаты труда работника. При этом предельный годовой заработок, с которого уплачиваются страховые взносы, ежегодно определяются федеральным законом, в 2018 году- 1021000 рублей, а в 2019 году – 1129000 рублей. С величины, превышающей этот размер годового заработка, работодатель уплачивает в Пенсионный фонд взносы по тарифу 10%.

Часть тарифа страховых взносов 6 % - солидарный тариф. Он  предназначен для  формирования  в масштабах страны денежных средств, необходимых  для фиксированной выплаты пенсионерам. Остальная часть тарифа страховых взносов, 16 % - индивидуальный тариф. Средства, поступившие по этому тарифу, отражаются на индивидуальном лицевом счете гражданина, который открыт  в ПФР. Номер этого счета – СНИЛС – указан  на свидетельстве обязательного  пенсионного страхования, или, как его еще называют  «зеленая карточка».

Кстати, страховые взносы не стоит путать с подоходным налогом. Сумма НДФЛ представляет собой  удержание из зарплаты, а страховые взносы не влияют на размер заработной платы. Они рассчитываются в процентах от фонда оплаты труда и уплачиваются  работодателем, а не работником.

Например, если фонд оплаты труда работника составляет 30 000 рублей в месяц, работодатель направит на страховую пенсию средства в размере:  4800 рублей (30 000 рублей х 16%), а на фиксированную к страховой пенсии – 1800 рублей (30 000 х 6%).

Когда вы выйдете на пенсию, она будет выплачиваться, как и сейчас за счет взносов детей и внуков.

Средства, направленные на страховую пенсию, ежегодно автоматически пересчитываются в пенсионные баллы. Чем выше зарплата, тем больше баллов. При выходе на пенсию все баллы суммируются. Работодателей может быть несколько – тогда страховые взносы также суммируются.

Когда гражданин выходит на пенсию, все накопленные баллы умножаются на стоимость пенсионного балла в году назначения пенсии. Стоимость  пенсионного  балла ежегодно государством индексируется.

В 2018 году стоимость балла  составляла 81 руб. 49 коп., а в 2019 году 87 руб. 24 коп. Что касается самозанятого населения, то граждане осуществляют уплату страховых взносов на обязательное пенсионное страхование сами за себя.

 

По всем интересующим вопросам обращаться в УПФР в Онгудайском районе РА по адресу: с.Онгудай, ул.Советская 120,  или по тел.83884521150,83884521153

         Федеральным законом «О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации по вопросам назначения и выплаты пенсий» №350-ФЗ от 03.10.2018г (далее Федеральный закон №350) расширяется список досрочников за счет граждан, имеющих большой страховой стаж: мужчины не менее 42 лет и женщины не менее 37.

         С 1 января 2019  года у граждан, имеющих  большой страховой стаж, возникает право при соблюдении определенных условий уйти на пенсию раньше общеустановленного пенсионного возраста. В статье 7 Федерального закона № 350, принятого 3 октября 2018 года, который вносит изменения в правила назначения и выплаты пенсий, появилась новая категория граждан, имеющих право на досрочную пенсию в связи с продолжительным страховым стажем. 

         Так по Федеральному закону № 350 страховая пенсия по старости может быть назначена на 2 года раньше общеустановленного пенсионного возраста мужчинам со страховым стажем не менее 42 лет и женщинам 37 лет, но не ранее достижения возраста 60 и 55 лет (соответственно мужчины и женщины). При этом  стоит обратить особое внимание, что при исчислении страхового стажа для назначения  данной пенсии в него включаются периоды работы и иной деятельности, которые выполнялись на территории Российской Федерации, и за которые начислялись и уплачивались взносы в ПФР. Учитываются  и периоды получения пособия по обязательному социальному страхованию в период временной нетрудоспособности (например, больничный). А вот остальные так называемые нестраховые периоды (уход за детьми до 1,5 лет, уход за нетрудоспособными гражданами, служба в армии по призыву) в данном случае в страховой стаж, дающий право на назначение досрочной пенсии по новому основанию, не засчитываются.

 

По всем интересующим вопросам обращаться в УПФР в Онгудайском районе РА по адресу: с.Онгудай, ул.Советская 120 или по тел.83884521150

С 1 февраля увеличивается ряд социальных выплат, предоставляемых Пенсионным фондом России. На 4,3% индексируется ежемесячная денежная выплата (ЕДВ), которую получают федеральные льготники, включая инвалидов, ветеранов боевых действий, граждан, подвергшихся воздействию радиации, Героев Советского Союза и России, Героев Социалистического Труда и других граждан. Размер индексации определен исходя из уровня инфляции за 2018 год.

 На 4,3% также индексируется входящий в состав ЕДВ набор социальных услуг (НСУ). По закону он может предоставляться в натуральной или денежной форме. Стоимость полного денежного эквивалента НСУ с 1 февраля вырастет до 1121,42 рубля в месяц. Он включает в себя предоставление лекарственных препаратов, медицинских изделий, продуктов лечебного питания-863,75 рубля, предоставление путевки на санаторно-курортное лечение для профилактики основных заболеваний-133,62 рубля, бесплатный проезд на пригородном железнодорожном транспорте или на междугородном транспорте к месту лечения и обратно-124,05 рубля.

Помимо этого, также увеличивается пособие на погребение, которое Пенсионный фонд выплачивает родственникам умершего неработающего пенсионера. С 1 февраля размер пособия в Онгудайском районе составляет 8325,05 рублей (с учетом районного коэффициента).

По вопросам индексации пенсии обращаться по адресу: УПФР в Онгудайском районе РА с.Онгудай, ул.Советская 120, каб.8,9 или по т.83884522150,83884522153